宅建士資格が活かせる求人・採用情報
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宅建士資格が活かせる求人・採用情報
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未経験者OK
［グローバル人事］マネージャー候補の募集！／六本木／完全週休2日制×土日祝休◎
応募するポスト・リンテル株式会社
企業ページ「不動産x海外xテクノロジー」ベンチャー企業でいっしょに会社を大きくしていきませんか？
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仕事内容- 【仕事内容】
不動産ベンチャー企業のグローバル人事マネージャー候補
会社のバックオフィス強化とともに今後のグローバル展開時の現地法人含めた人事制度や人材育成の構築をメインミッションとしておりま
勤務地- 東京都港区
年収- 月給制 [給与補足] 応相談 ※ご経験・スキルによって決定 ※条件応相談 ※モデル年収：800万円～1500万円 ・昇給年1 回（3月） ・賞与歩合 ・通勤手当（上限2.5 万円/月）
未経験者OK
［収益不動産の営業職］六本木／外国語スキルが活かせるポジション／急成長中の投資系不動産会社で一緒に成長してくださる方を募集！
応募するポスト・リンテル株式会社
企業ページ「不動産x海外xテクノロジー」ベンチャー企業でいっしょに会社を大きくしていきませんか？
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- 仕事内容
- 【仕事内容】
アジアの機関投資家/投資会社向けに日本の不動産を提案するコンサルティング業務
扱う物件としては
10億～100億 一棟マンション、ホテル、商業ビル、オフィスビルなど
紹介
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 応相談 ※ご経験・スキルによって決定(固定月額30-150万) ※条件応相談 ※モデル年収：800万円～4000万円 ■昇給年1 回（3月） ■賞与歩合 ■通勤手当（上限2.5 万円/月）
未経験者OK
＜新宿・法人営業マネージャー＞想定年収600万円～800万円／年間休日128日・土日祝休／週1リモート可◎
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ【賃料改定コンサルティングのパイオニア企業】あなたの営業スキルが存分に活かせます！
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- 仕事内容
- ＜募集ポジション＞
顧客の開拓、コンサルティング提案、受注後の伴走までを担当するフィールドセールス部門のマネージャー候補です。
入社後まずは営業担当として、賃料適正化や出店用地開発、店舗プロデ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] ■想定年収：600万～800万 ※実績、前職年収考慮して上限を上回るオファーも可能性あり ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む ※管理監督者として入社する場合は支給無し） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
【東京】人事◆転勤なし/週１リモート可・採用＆教育経験があれば制度企画まで挑戦可！
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ転勤なし・第二創業期を迎えたコンサルティンググループ
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- 仕事内容
- ＜業務内容＞
以下業務からこれまでの経験・スキル、組織ニーズ、適性、本人のキャリアプランなどを考慮して担当していただきます。
※今回のポジションは、企画やBP業務を中心にお任せしていきたいと考えて
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■想定年収：500万円～600万円 ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
＜大阪・法務部長候補＞経験者歓迎！転勤なし／年間休日128日・土日祝休み
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ転勤なし・第二創業期を迎えたコンサルティンググループ
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- 仕事内容
- 国内外10社で構成されるコンサルティンググループのホールディングス会社における募集です。
2025年2月よりJOINしたCFOの下、総務労務部、法務コンプライアンス部、財務経理部を統括する管理本部体
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 年収700万円 [給与補足] ■想定年収：700万円～1,000万円 ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：無（管理監督者） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
未経験者OK
【新宿】店舗開発コンサルタント（賃料適正化・店舗開発等）/未経験者歓迎！/転勤なし/年間休日128日/M&Aコンサルタントなど豊富なキャリアパス
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ賃料改定コンサルティングのパイオニア企業
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- 仕事内容
- ＜募集ポジション＞
賃料適正化コンサルティング事業のパイオニア企業にて、店舗の賃料改定や出店を支援するコンサルタントを募集します。
異業界からの転職者も活躍中！
未経験からコンサルタントに挑戦し
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■想定年収：500万～600万円 ■賃金形態：年俸制（12分割） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（30h分は上記年収に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担
＜新宿・企業コンサルティング総合職＞投資原資創出～成長支援／年間休日128日・土日祝休み
応募するビズキューブ・コンサルティング株式会社
企業ページ【賃料改定コンサルティングのパイオニア企業】あなたの営業スキルが存分に活かせます！
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- 仕事内容
- ◎セールス
法人顧客の開拓、課題抽出～提案、アフターフォロー/CRMまで一貫して関わるフィールドセールスが主となります。
経営者との接点が多く、対人スキルはもちろんのこと、財務分析、企画提案、レポ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] ■想定年収：500万～700万円 ■賃金形態：年俸制（12分割） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：無（管理監督者として採用）
【愛知/開発営業職(土地活用)/管理職候補】年間休日123日/福利厚生充実
応募する株式会社レオパレス21
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 想定年収 919万円～1,129万円(想定インセンティブ含む) 月給￥383,000～￥622,000 ※上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定いたします。 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。（今期第1Q実績による） ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。（今期第1Q実績による） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当 ※残業手当：管理監督者のため支給なし
【埼玉/開発営業職(土地活用)/管理職候補】年間休日123日/福利厚生充実
応募する株式会社レオパレス21
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市大宮区
- 年収
- 月給制38万円 [給与補足] 想定年収 919万円～1,129万円(想定インセンティブ含む) 月給￥383,000～￥622,000 ※上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定いたします。 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。（今期第1Q実績による） ※管理職の想定インセンティブは219万円となっております。（今期第1Q実績による） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 休日出勤手当 資格手当 ※残業手当：管理監督者のため支給なし
【東京/開発営業職(土地活用)】年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
応募する株式会社レオパレス21
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 東京都中野区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 想定年収 697万円～941万円(想定インセンティブ含む) 月給￥311,000～￥451,000 ※上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定いたします。 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。（今期第1Q実績による） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【愛知/開発営業職(土地活用)】年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
応募する株式会社レオパレス21
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 愛知県名古屋市千種区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 想定年収 697万円～941万円(想定インセンティブ含む) 月給￥311,000～￥451,000 ※上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定いたします。 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。（今期第1Q実績による） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
【埼玉/開発営業職(土地活用)】年間休日123日/福利厚生・研修制度充実
応募する株式会社レオパレス21
企業ページ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%！
- 仕事内容
- 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【業務詳細】
■土地所有者様への最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市大宮区
- 年収
- 月給制31万円 [給与補足] 想定年収 697万円～941万円(想定インセンティブ含む) 月給￥311,000～￥451,000 ※上記範囲内で経験・能力等を考慮して決定いたします。 ※想定年収は20時間分の想定残業代込みの金額となります。 ※想定される一人当たりのインセンティブは1棟あたり平均147万円となっております。（今期第1Q実績による） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 休日出勤手当 資格手当
未経験者OK
【家賃保証事業】ルート営業（日本橋） ／転勤なし／固定給+インセンティブ／業界未経験歓迎！／年間休日130日！
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です！
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪顧客について≫
ご契約頂くのは物件の借主様ですが、営業先は、不動産業者様です。
まずは協定締結を結ぶために、新規の営業から行います。
ゆくゆくは既に協定締結済みの代理店様にBiz保証の提案営業
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 月給：285,000円～ ※業績連動賞与(年４回)、インセンティブ制度有 ※インセンティブ制度や評価制度の詳細は面接時にお伝えします。
未経験者OK
【家賃保証事業】ルート営業（横浜） ／転勤なし／固定給+インセンティブ／業界未経験歓迎！／年間休日130日！
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ新規拡大に力を入れており、3年で10支店を目指し、事業拡大中です！
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪顧客について≫
ご契約頂くのは物件の借主様ですが、営業先は、不動産業者様です。
まずは協定締結を結ぶために、新規の営業から行います。
ゆくゆくは既に協定締結済みの代理店様にBiz保証の提案営業
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] 月給：285,000円～ ※業績連動賞与(年４回)、インセンティブ制度有 ※インセンティブ制度や評価制度の詳細は面接時にお伝えします。
未経験者OK
★未経験採用★不動産コンサルタント／物件管理など（東京・日本橋勤務）年休120日！土日休み！20代活躍！！
応募する株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ＜＜完全未経験採用＞＞未経験から不動産のプロを目指しませんか？☆
- 仕事内容
- 【こんな仕事をお任せします】
弊社グループ会社の不動産管理事業部の内勤営業職として、以下業務に従事いただきます。
※ナカジツの社員としてご入社いただき、グループ会社への「出向」という形になります。
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 年収 4,520,000 円 - 5,170,000円 【年収内訳】 ■4,520,000円 ・基本給：230,000円 ・固定残業代：79,425円（45時間分） ・年間賞与：815,000円 ■5,170,000円 ・基本給：260,000円 ・固定残業代：89,775円（45時間分） ・年間賞与：978,000円
未経験者OK
財務担当（愛知本社）／業界未経験歓迎！／完全週休二日制◎
応募する株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ関連キーワード
- 仕事内容
- 事業拡大を加速させる当社の財務体制を強化するため、中核メンバーとして財務戦略の立案から実行までを一貫して担っていただきます。資金調達計画の策定・実行、金融機関との交渉、予算編成および予実分析、財務諸表
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給制32万円 [給与補足] 【想定年収】 460万円～517万円 ※能力・経験によって異なります。 ※給与イメージ※ ≪年収460万円≫ ・基本給：235,000円 ・固定残業代（45時間分）81,135円 ・賞与：年2回（65万2000円） ※賞与は満額支給の場合の額となります。初年度は入社月により、按分となります。 ≪年収517万円≫ ・基本給：260,000円 ・固定残業代（45時間分）：89,775円 ・賞与：年2回（81万5000円） ※賞与は満額支給の場合の額となります。初年度は入社月により、按分となります。 【資格手当例】 ◇宅地建物取引士：15,000円/月 ※その他、各種資格手当あり。 資格手当が付与されると、残業単価も上がります。 また、規定により、入社後に取得した資格は、合格祝金の支給が ございます。(10,000円～500,000円) ★給与改定：年2回（5月、11月） ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与)※規定あり
未経験者OK
経理事務職（愛知本社）／経理経験2年以上の方を募集！／完全週休二日制◎
応募する株式会社不動産SHOPナカジツ
企業ページ関連キーワード
- 仕事内容
- 業務量増加に対応するため、経理事務担当として、当社の円滑な事業運営を支えていただく重要な役割を担っていただきます。具体的には、銀行入出金に関わる仕訳業務、固定資産管理、人件費関連の処理、税務申告書作成
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 年収
- 月給制23万円 [給与補足] 【想定年収】 335万円～452万円 ※能力・経験によって異なります。 ※給与イメージ※ ≪年収335万円≫ ・基本給：225,000円 ・賞与：年2回（65万2000円） ※賞与は満額支給の場合の額となります。初年度は入社月により、按分となります。 ≪年収452万円≫ ・基本給：230,000円 ・固定残業代：79,425円 ・賞与：年2回（81万5000円） ※賞与は満額支給の場合の額となります。初年度は入社月により、按分となります。 【資格手当例】 ◇宅地建物取引士：15,000円/月 ※その他、各種資格手当あり。 資格手当が付与されると、残業単価も上がります。 また、規定により、入社後に取得した資格は、合格祝金の支給が ございます。(10,000円～500,000円) ★給与改定：年2回（5月、11月） ★賞与：年2回(夏季,冬季)＋1回(決算賞与)※規定あり
未経験者OK
【大阪 本気で成長し本気で稼ぐ！】営業オープンポジション不動産の開発・コンサルティング営業をお任せ！
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ①デベロップメント営業職 主として不動産会社や金融機関からの情報に基づいた、土地や既存収益物件の仕入業務
②コンサルティング営業職 個人や法人投資家様への顧客背景に応じた提案営業
③建築ソ
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 60万円 ＋賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【東京 138%成長企業で不動産仕入営業チャレンジ！】＜土日祝休み＞年間休日124日◎GINZA SIX勤務
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 不動産を通じてお客様を賢く・豊かにすることをミッションとする当社にとって、不動産・土地仕入れは一番重要な役割といっても過言ではなく、やりがいの大きい志事です。
当社は、新卒・未経験の社員でも積極的に
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【東京 本気で成長し本気で稼ぐ！】営業オープンポジション不動産の開発・コンサルティング営業をお任せ！＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ①デベロップメント営業職 主として不動産会社や金融機関からの情報に基づいた、土地や既存収益物件の仕入業務
②コンサルティング営業職 個人や法人投資家様への顧客背景に応じた提案営業
③建築ソ
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 60万円 ＋賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【新築アパート営業（仕入）】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆お任せしたいこと◆
新築アパート用地の仕入れ
別仕入部隊が取得した物件情報の精査、査定
仕入れ～完工までのプロジェクトマネジメント
エンド投資家への完成物件の販売
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 1000万円 固定給（30万円～50万円） ＋成果連動型賞与（利益額、契約件数に応じて年2回支給） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【不動産賃貸管理主任クラス募集！】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- 1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）のレジデンシャル系不動産の賃貸仲介及び管理業務
・オーナー様への提案業務
・入居者募集のための仲介会社との折衛ほか、リーシング業務
専業用不動産を通じ
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収500万円 [給与補足] 年収 500万円 〜 650万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【営業事務職】土日祝休み／働きやすさも成長も叶う！＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼ お任せしたいこと
・データ入力
・修繕の手配
・物件の契約処理
・顧客・物件管理
・各種書類の作成（見積り・請求書・営業資料） など
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制25万円 [給与補足] 月給 250,000円 〜 賞与年2回支給有 ※月給1ヶ月分を年2回支給 月給につきましては前職のご年収やスキルに応じて決定いたします 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回
未経験者OK
【新規事業立ち上げ 法人営業】用地仕入事業責任者募集／土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ▼ お任せしたいこと
・事業の計画立案 推進
・仲介会社やデベロッパーからの情報収集・交渉
・用地仕入〜事業計画や販売の戦略立案と実行
・若手メンバーのマネジメント・育成
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収900万円 [給与補足] 年収 900万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【ウェルスマネジメント営業｜不動産のコンサルティング営業をお任せ】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ターゲットとなる富裕層の方々は【資産家】【法人オーナー】が主となります。
資産家の方々とは【上場企業の社長など役員】【M&Aで会社売却をされたオーナー経営者様】です。
法人オーナー様には、節税
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
未経験者OK
【大阪 不動産の開発・コンサルティング営業をお任せ！】＜土日祝休み＞年間休日124日
応募する株式会社ファミリーコーポレーション
企業ページ【圧倒的成長を目指して】私たちと一緒に、“日本一”の会社を創り上げませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- ◆デベロップメント仕入営業職 主として不動産会社や金融機関からの情報に基づいた、土地や既存収益物件の仕入業務
◆コンサルティング営業職 個人や法人投資家様への顧客背景に応じた提案営業
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 年収30万円 [給与補足] 月給 30万円 〜 80万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
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【大阪 138%成長企業で不動産仕入営業チャレンジ！】＜土日祝休み＞年間休日124日
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- 仕事内容
- 不動産を通じてお客様を賢く・豊かにすることをミッションとする当社にとって、不動産・土地仕入れは一番重要な役割といっても過言ではなく、やりがいの大きい志事です。
当社は、新卒・未経験の社員でも積極的に
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
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【ウェルスマネジメント営業｜海外不動産のコンサルティング営業をお任せ】土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
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- 仕事内容
- ターゲットとなる富裕層の方々は【資産家】【法人オーナー】が主となります。
資産家の方々とは【上場企業の社長など役員】【M&Aで会社売却をされたオーナー経営者】です。
円だけで資産を持つリスクを理解
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 年収600万円 [給与補足] 年収 600万円 〜 1500万円 賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
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【マネージャー候補大募集！建築請負営業】初年度年収保証／土日祝休み／年収1000万円以上も目指せる＜GINZA SIX本社＞
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- 仕事内容
- 地主様への土地活用提案や、建築請負の提案営業をお任せします。
同ポジションの一番の魅力は、画一的な企画商品ではなく、お客様の要望や周辺環境に適した最適なプランや仕様を提案・実現できる点です。お客様の
- 勤務地
- 東京都中央区
- 年収
- 月給制35万円 [給与補足] 月給 35万円 〜 ＋賞与年2回（個人成績によるインセンティブ） ※これまでの経験や前職の給与等を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代支給（月40時間分／⽉40時間を超える残業代は追加で⽀給） ※管理監督者採用の場合は、深夜残業を除く時間外労働に対する割増率の適用は除外となります。 【給与補足】 ■昇給：年2回（6月・12月） ■賞与：年2回（個人成績によるインセンティブ） ★インセンティブ支給実績：半期成績による支給額540万円（3年目社員） ★初年度は前職の年収保証をいたします。
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＜経理＞ミドル・ハイクラス採用◎／六本木勤務 ★経験者の方大歓迎です★
応募する株式会社S-FIT
企業ページIPOを視野に入れ財務経理部門の整備を進めるうえでのスタッフ増員募集です。
- 仕事内容
- 会社の成長とIPO準備の加速に伴い、財務経理部門の中核を担う人材を募集します。
当社は仲介・管理・売買と幅広い不動産事業を展開しており、経理・財務の実務も多岐にわたります。加えて、IPOを見据えた高
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制43万円 [給与補足] 想定年収：600～800万円 月給：429,500円～※ご経験値により変動の可能性あり 例：429,500円（基本給：269,000円 固定残業手当：110,500円/45時間、ライフプラン支援金50,000円）
【浜松町】世界にひとつだけのデザイナーズマンションを生み出す「開発推進担当」／充実した福利厚生◎
応募する株式会社シノケングループ
企業ページあなたの経験を活かしてシノケングループで活躍してみませんか？
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- 仕事内容
- ・住戸プランの調整
・デザインの確認・調整
・設計図の確認
・工事請負業者選定サポート・受領見積チェック・VE・CD案提案・調整
・定例打合せ会議への出席、議事録の確認・保管
・工事完成検査
- 勤務地
- 東京都港区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,694～450,800円 基本給：241,200～420,800円 資格手当：10,000～30,000円※保有資格による 固定残業代：79,494円～ ※固定残業手当は40時間分（超過した分は別途支給） ※課長代理以上での採用の場合、管理監督者のため残業代支給対象外 ■賞与：年2回（昨年実績：基本給の4.3ヵ月分） ■昇給：年1回（1月）
未経験者OK
【デジタルマーケティング】東証プライム上場企業のWEBサイト運用担当（新宿）賞与年4回！／転勤なし／年間休日130日！
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ飲食店やオフィスなど事業用物件WEBサイトの運用をお任せします！
- 仕事内容
- 当グループが運営するWEBサイト「居抜き店舗.com」と「店舗買取.com」などの運用に携わっていただきます。
<具体的な業務内容>
・WEBサイトコンテンツなどの企画・制作・更新
・公式
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,000円～（固定残業代35時間分￥71,500を含む） ※経験、スキル考慮のうえ決定 ※業績連動賞与(年４回)業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。
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◆東証プライム上場企業のWEBサイト運用担当◆（新宿）賞与年4回！／転勤なし／年間休日130日！
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ飲食店やオフィスなど事業用物件WEBサイトの運用をお任せします！
- 仕事内容
- ＼幹部候補の募集です／
【業務内容】
現在、当社が運営代行している事業用物件検索サイト『居抜き店舗.com』をはじめ、グループ企業全体の新規・改善企画策定（要件定義、体験設計）・WEB制作（デ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] ・月給330,000円～415,000円 ・業績連動賞与有（年4回） ・固定残業有無：あり ・固定残業時間：35時間 ・固定残業額：7万1,500円～ ※月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※賞与について初年度は年2回となります（入社半年後から支給対象）
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◆東証プライム上場企業のITの中核を担う社内SE◆（新宿）賞与年4回！／転勤なし／年間休日130日！
応募する株式会社イノベーションホールディングス
企業ページ飲食店やオフィスなど事業用物件WEBサイトの運用をお任せします！
- 仕事内容
- 【募集背景】
株式会社イノベーションホールディングスは、店舗転貸借事業、不動産売買事業、家賃保証事業を手掛けるグループ企業とともに、事業用不動産領域における企業価値の最大化を図り各事業が急成長を続け
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制29万円 [給与補足] ・月給：285,000円～370,000円 ・業績連動賞与有（年4回） ・固定残業有無：あり ・固定残業時間：35時間 ・固定残業額：6万1,100円～ ※月給には固定残業代を含みます ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※賞与について初年度は年2回となります（入社半年後から支給対象）
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【家賃保証事業】管理部/審査～債権管理／転勤なし／業界未経験歓迎！／年間休日130日！
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪業務内容≫
当社が展開する家賃保証サービス「Biz保証」の審査と債権回収の初期督促をご担当頂きます。
まずは審査業務からスタートし、債権回収の初期督促もお任せします。
部門長直下でしっかりノウ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,000円～（固定残業代35時間分￥71,500～を含む） ※業績連動賞与(年４回) 【評価制度】 半期毎（年2回）
未経験者OK
【家賃保証事業】◆テナントリーシング営業◆ 大阪／固定給+インセンティブ／営業経験を活かせる！／年間休日130日！
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 当社の家賃保証サービスである「Biz保証」を導入・利用して頂くためのサービスの１つとして、「客付けサポート」を行います。
協定締結済みの代理店業者様から預かった事業用物件のリーシング活動がメインです
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,000円～450,000円（固定残業代35時間分￥71,500～を含む） ※業績連動賞与(年４回)、インセンティブ制度有 ※経験や能力に応じて条件を考慮いたします。
未経験者OK
【家賃保証事業】◆テナントリーシング営業◆ 東京・横浜／業界未経験歓迎！／年間休日130日！
応募する株式会社セーフティーイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ≪募集について≫
【新宿本社】【横浜支店】での募集です。
≪業務について≫
当社の家賃保証サービスである「Biz保証」を導入・利用して頂くためのサービスの１つとして、「客付けサポート」を行い
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,000円～450,000円（固定残業代35時間分￥71,500～を含む） ※業績連動賞与(年４回)、インセンティブ制度有 ※経験や能力に応じて条件を考慮いたします。
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【ビルメンテナンス課】オープニングスタッフの募集！（新宿） ／転勤なし／賞与年4回／年間休日130日◎
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- 新規事業であるビルメンテナンス事業の営業をお任せします。
■具体的な業務内容
・不動産業者、貸しビル業者、ビル管理業者、建物所有者に対して、ビルメンテナンスや清掃業務等の営業活動
・ビルメン
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,000円～（固定残業代35時間分￥71,500を含む） ※業績連動賞与(年４回)、資格手当有 ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 評価制度・インセンティブ：新規事業のため今後策定予定
未経験者OK
【ファシリティマネジメント】店舗専門不動産・物件管理部（新宿）転勤なし／未経験者歓迎！／年間休日130日！
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ『収益源を守り、次の契約へつなげていく』
関連キーワード
- 仕事内容
- ★物件管理部の役割
「収益源を守り、次の契約へつなげていくこと」
当社のストックビジネスを拡大、維持していく為に、最重要かつ「事業の要」となる部門となります。
物件に問題が無い状態を守る事で、ビ
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] ・月給330,000円～370,000円 （固定残業代35時間分￥71,500～を含む） ・業績連動賞与有（年4回） ※入社半年後から支給のため、初年度は2回 ・インセンティブ制度有り ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 【評価制度】 「物件数」「能力考課」「査定評価」により、6ヵ月毎に評価。 ※詳細は面接時にお伝えします。
未経験者OK
店舗物件のリーシングor物件開発営業！未経験歓迎（新宿） ／転勤なし／固定給+インセンティブ／営業経験を活かせる！／年間休日130日！
応募する株式会社テンポイノベーション
企業ページ2025年までに営業100名体制を構築し、2029年3月期に売上高300億を目指しています。
関連キーワード
- 仕事内容
- ★本人の希望や選考を通じて、いずれかの業務をお任せいたします。
【営業部】
店舗物件をテナント様にお貸しする【リーシング】を⾏って頂きます。
担当物件を早期にリーシングするため、新規顧客の開
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制33万円 [給与補足] 月給：330,000円～（固定残業代35時間分￥71,500を含む） ※業績連動賞与(年４回)、インセンティブ制度有（年4回） ※業績連動賞与は入社半年経過後からの支給となるため、初年度のみ年2回です。 評価制度：3ヶ月毎の実績評価 ※昇給・昇格は実績による絶対評価です。 ※課長職まで平均2年3ヶ月で昇格しています。
【収益不動産】営業職（収益不動産の買取・再販営業）／転勤なし／固定給+インセンティブ／経験＆宅建士資格を活かせる！／年間休日130日！
応募する株式会社アセットイノベーション
企業ページ安定的に不動産売買できており、今後も案件数の拡大も見込めるため、増員募集！
- 仕事内容
- ＜業務内容＞
都内で事業用不動産買取の物件取得及び販売業務を行っていただきます。
また契約に伴う重要事項説明書及び不動産売買契約書の作成もお任せします。
その他にも自社開発ビルの用地仕入れ～企画
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収
- 月給制42万円 [給与補足] 月給：415,000円～（固定残業代35時間分￥91,200を含む） ※業績連動賞与、インセンティブ制度有 ※初年度1,050万円も可能です。 ※一般社員としての雇用ですが、待遇は係長級となります。
【首都圏】土日休みの戸建用地企画※未経験可/建売住宅の商品化/月給36万円以上
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
建売住宅の企画・商品化をお任せいたします。
他社では営業担当が用地の仕入れから企画、商品化まで行うことが多いですが、
当社では分業化により、営
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～540,000円 基本給：272,500円～408,800円 固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
【OH/首都圏】戸建用地企画※未経験可/建売住宅の商品化/月給36万円以上
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
建売住宅の企画・商品化をお任せいたします。
他社では営業担当が用地の仕入れから企画、商品化まで行うことが多いですが、
当社では分業化により、営
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～540,000円 基本給：272,500円～408,800円 固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
【首都圏】戸建用地部（開発）／土木経験者歓迎／充実した福利厚生◎
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
- 仕事内容
- 開発戸建分譲用地の商品化を推進するコアメンバーとして、
近隣住民への工事説明やお問い合わせ対応、
協力会社と連携した解体・造成工事の工程管理など、幅広い業務をお任せします。
経験に応じて、月に1
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～540,000円 基本給：272,500円～408,800円 固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
【OH/首都圏】土日休みの仕入契約決済事務/本社勤務(顧客対応なし)
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの
一連の業務を担当する部署での募集になります。
●仕入業務補助
戸建用地の仕
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円 基本給：272,500 固定残業代：87,500円（みなし残業時間42時間相当分）
【OH/首都圏】仕入契約決済事務（火水休み）/本社勤務(顧客対応なし)
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画・商品化・販売促進までの
一連の業務を担当する部署での募集になります。
●仕入業務補助
戸建用地の仕
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円 基本給：272,500 固定残業代：87,500円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
［首都圏］土日休みの戸建設計プランナー/本社勤務※CAD経験者歓迎
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画の業務を担当する部署での募集になります。
●設計/プランナー
営業が取得してきた用地の情報を、弊社の分
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～540,000円 基本給：272,500円～408,800円 固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
［首都圏］戸建設計プランナー/丸の内勤務/未経験OK◎/月給36万円以上※CAD経験者歓迎
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
関連キーワード
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
開発戸建分譲用地の仕入契約業務補助・企画業務を担当する部署での募集になります。
●設計/プランナー
営業が取得してきた用地の情報を、弊社の分譲
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～540,000円 基本給：272,500円～408,800円 固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
未経験者OK
【首都圏】戸建用地 造成開発G責任者／土日休みも可能／充実した福利厚生◎
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
- 仕事内容
- オープンハウスの主幹事業である戸建事業部にて、
新たに造成開発専門の部署を立ち上げますので、その責任者を募集いたします。
≪具体的な仕事内容≫
■高低差のある戸建用地の設計企画、現場管理
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制50万円 [給与補足] 月給50万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 ※現年収考慮 【内訳】 月給500,000円～850,000円 基本給：440,000円～770,000円 深夜業務手当：60,000円～80,000円
未経験者OK
【首都圏】戸建用地仕入れ営業／火水休み※未経験歓迎！／充実した福利厚生◎
応募する株式会社オープンハウスグループ
企業ページCMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
- 仕事内容
- ■営業活動について
《不動産の持つポテンシャルを最大限に引き出すプロとして不動産用地仕入れの法人営業を行っていただきます。》
①関係構築 ：
土地情報をご紹介いただくため、不動産会社様を訪問
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 年収
- 月給制36万円 [給与補足] 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～450,000円 基本給：242,500円～310,700円 固定残業代：87,500円～109,300円（みなし残業時間42時間相当分） 職種手当：30,000円
- 該当求人
- 4285 件中／3451~3500 件表示
不動産業界において転職で有利とされ、ニーズが高い宅建士資格。
宅建士資格は国家資格であり、宅建士がいなければ不動産契約までの業務が完遂しないので、宅建士資格保有者は貴重な人材です。
そのため宅建士資格保有者歓迎の企業が非常に多いです。
また宅建士資格を保有していると、資格手当が支給される企業も多いですし、独立・開業する時にも役立ちます。
不動産転職で宅建士（宅地建物取引士）資格が活かせる求人・企業をお探しなら不動産キャリアで検索。
