CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか？
◆2025年度9月期決算1.3兆円！「不動産業界 日本一」を目指し、さらなる加速をしていきます！
オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。
オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
2013年の上場から成長をし続けており、売上高は13期連続で過去最高を更新
*2025年9月期の売上高は1兆3,364億円（前期比： 103.1％） 営業利益1,459億円（前期比： 122.５％）当期純利益（前期比： 108.3％）。
さらに2026年9月期の売上高は前期比12％増の1兆5,000億円、当期純利益は17％増の1,185億円を見込んでいます。好立地の土地仕入れを背景に戸建て事業が大きく伸びる予想です。
主力事業として、下記４事業を展開しています。
①戸建住宅事業
「便利地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業
が大幅増益
②マンション開発事業
全国分譲マンション供給戸数 5年連続 No.１のマンション開発事業（東京23区供給棟数も5年連続 No.１）GINZA SIXにINNOVACIA銀座サロンを開設、新ブランド第一号となるINNOVACIA恵比寿を発表
③収益不動産事業（ソリューション事業）
売上高2,000億円超、バリューアップによるグループ初のホテル「KÚON 箱根強羅」オープン
④アメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業）
管理棟数6,000戸を突破、売上高1,000億円の大台を突破
さらなる事業領域拡大の１つとして、「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始。
会社規模拡大により「バックオフィス職」も幅広いポジションがございます。
当社の目標である「不動産業界日本一」を共に目指していける人材を募集しています！
おすすめポイント
- 東証プライム上場企業
- 売上高平均成長率No.1
- 働き方改革によるワークライフバランスも重視
- 明確な評価軸！実力派の社風
- 充実した成長環境とサポート制度
- お客様の期待を超える家を創り上げていく
- 賞与年2回
- 事業拡大につき積極採用中
募集要項
-
- 企業・店舗名 企業ページ
-
- 募集職種
-
設計
戸建設計（注文住宅）
-
- 配属先情報
- 建設事業部
-
- 仕事内容
- 【業務内容】
戸建注文住宅の設計業務をご担当いただきます。
洗練されたデザインをお客様の手の届く価格で提供する為、デザインに注力しています。
都心部の狭小立地～郊外の広めの土地まで幅広く用地仕入れをしているため、案件の幅が広く設計力（幅の広さ）も磨けます。
＜注文設計＞
■現地や周辺の調査
■営業マンは介在せず、設計パートナを全て設計担当が担う
■打合せは、基本設計（間取り）と実施設計（詳細打合せ）
■建築に必要な書類作成/提出、施工部門への引継ぎ等
■都心部の一等地、駅近、顧客属性の高い方との打ち合わせも可能。
■スキルアップは間違いない環境
★年次に関係なく成長できます★
営業職と違って成果が見えにくい設計職。細かい評価項目を設けることで、一人一人の成果を正当に評価する仕組みを作っています。
優秀社員は年4回ある表彰式で表彰もします。「若手だから」を理由に昇進昇格しづらいということは一切ありません。
頑張って成果を出せば、しっかりと評価してくれます。20代でマネジメントをしている社員も多数です。
★働き方も改善★
生産性を高め、働きやすい環境を整えることで業務時間削減に繋げられており、プレーヤーは遅くとも20時退社となりました。
★マネジメント環境が整っています★
1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。
少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。
★働き方改革進めています★
各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、残業時間は40時間程度です。
-
- 応募資格
- 【必須】
●木造戸建住宅の設計経験（経験2年以上）
【尚可】
●1級建築士もしくは2級建築士
●30代半ばでリーダーを任せられそうな方
-
- 不動産業界経験
-
-
必須
-
- 学歴
- 高卒以上
-
- 勤務時間
- 9:00 ～ 18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間
-
- 雇用形態
- 正社員
-
- 給与
-
月給制360,000円～
[給与補足]
月給36万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給360,000円～540,000円
基本給：262,500円～398,800円
固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
職種手当：10,000円
-
- 残業代
- 固定残業代：87,500円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分）
超過分別途支給
-
- 想定年収
- 500万円〜 年収 5,000,000 円 - 10,000,000円
-
- 休日・休暇
- 年間休日115日（110日+計画的有給付与5日）週休2日（火水）
-
- 各種保険
- 各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）
-
- 待遇・福利厚生
- ・通勤手当
・賞与（6月、12月）
・四半期表彰制度
（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇（生理休暇）
・産休育休制度
・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・がん検診費用補助
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
・介護支援制度
・団体保険（3大疾病補償保険・総合医療保険）※任意
-
- 受動喫煙対策
-
-
屋内禁煙
-
- 契約期間
- 期間の定めなし
-
- 変更の範囲
-
・業務内容：会社の定める業務内容の範囲内
・就業場所：会社の定める就業場所の範囲内
-
- 試用期間
- 試用期間5か月（条件の変更無し）
-
- 募集期間
- 2026-10-27 〜
-
- 人材紹介会社
- スラッシュ株式会社
許可番号：13-ユ-306798
-
- ※本ページに掲載している情報は、募集開始時点のものであり、変更されている可能性があります。
詳細な採用条件等につきましては、面接時に企業へ直接ご確認ください。
応募・選考の流れ
業績好調、事業拡大につき積極採用中です。
「ちょっと気になるけど、応募に迷っている」という方、まずは面談へお越しください。
＜応募方法＞
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
本ページの「応募フォームヘ」ボタンより、
必要事項をご記入の上ご応募ください。
＜選考プロセス＞
エントリー
▼
説明選考会
※説明選考会は代行業者であるスラッシュ株式会社が行います。
スラッシュ株式会社からのご連絡をお待ちください。
ご連絡までに7日程度いただく場合があります。予めご了承ください。
会場：東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
担当：スラッシュ株式会社
▼
面接（数回）
▼
内定
入社時期は相談に応じます。
在職中の方も積極的にご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。
