CMでおなじみのオープンハウスで熱い情熱とともに未来を切り拓いていきませんか?
◆23年9月期に売上高1兆円を達成、その後も不動産業界No.1を真剣に目指しています!
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
創業・16年目にあたる2013年に東証一部上場後、11期連続して売上高を拡大。 2023年9月期の売上高は1兆1,484億円(前期比:20.6%増) 営業利益は1,423億円(前期比:19.2%増) を達成し、平成後に設立された企業で2番目に売上高1兆円超を実現。
急成長を遂げた弊社ですが、前年実績にとどまることはなく不動産業界No.1を目指しており、 共にNo.1を目指していただける仲間を募集します。
おすすめポイント
- 東証プライム上場企業
- 売上高平均成長率No.1
- 働き方改革によるワークライフバランスも重視
- 明確な評価軸!実力派の社風
- 充実した成長環境とサポート制度
- お客様の期待を超える家を創り上げていく
- 最寄駅から徒歩1分
- 事業拡大につき積極採用中
募集要項
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- 企業・店舗名 企業ページ
- 名古屋
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- 募集職種
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不動産管理・PM・BM
アフターサービス
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- 仕事内容
- 弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」のプロジェクト推進部門にて、売主としてのアフターサービス業務をご担当いただきます。現在東京23区内において供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目して積極採用中です。
▼主な業務内容
・引渡済物件の定期点検(3か月/1年/2年)において、代行業者のマネジメント
・アフター期間終了後の個別事案への対応(対個人、対理事会)
・ゼネコンへの是正工事依頼、工事日程調整
・工事立会(漏水、破損、交換、等々)
・支払い請求書作成
・報告書作成(社内法務部との打合せ)
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- 応募資格
- 【優遇】
・デベロッパーで同様の業務経験者
・管理会社、営業経験者
【歓迎】
・宅地建物取引士資格者
※理事会との話し合いの場で不動産的知識が必要な場合がある為
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- 求めるスキル・人物
- ▼求める人物像
円滑なコミュニケーションで、
関係部署を巻き込む推進力がある人や恐れ知らずなタイプ
礼儀正しくお人柄の良い方(やる気を重視します)
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- 不動産業界経験
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必須
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- 勤務時間
- 9:00 ~ 18:00(休憩60分)
所定労働時間8時間
※みなし残業時間42時間相当分
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
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月給300,000円~
[給与補足]
月給30万円以上+賞与(年2回)
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給300,000円~450,000円
基本給:227,100円~340,700円
固定残業代:72,900円~109,300円(みなし残業時間42時間相当分)
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- 想定年収
- 300万円〜 年収 3,900,000 円 - 7,000,000円
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- 休日・休暇
- ☆年間休日115日(110日+計画的有給付与5日)☆
■週休二日制:水日
■年末年始休暇(連続14日間)
■夏季休暇(連続11日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■GW休暇
■特別休暇
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- 待遇・福利厚生
- ■社会保険完備
■通勤手当
■賞与(6月、12月)
■四半期表彰制度(昇給・昇格の機会が年4回)
■各種表彰制度
■資格取得報奨金制度
■宅建士資格補助
■住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
■慶弔見舞金制度
■結婚祝金
■産休育休制度
■出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)
■企業主導型保育園との提携
■その他ダイバーシティに関わる取り組み
■定期健康診断
■生活習慣病健診
■人間ドック
■婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■総合福祉団体生命保険
■医師の無料相談サービス
■ストレスチェック制度
■安全衛生委員会の設置
■ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
■確定拠出年金
■従業員持株会
■社宅
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■各種報奨金
■在宅勤務制度
■時短勤務制度
■受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 契約期間
- ≪入社後の変更の範囲≫
業務内容:当社グループの業務全般
勤務場所:当社グループの拠点全般
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- 募集期間
- 2024-04-05 〜
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担当:スラッシュ株式会社
本社:東京都港区赤坂2-15-16 赤坂ふく源ビル7F
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面接(オンライン面接可)
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内定
※入社時期は相談に応じます。
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