マンション販売促進担当（首都圏）CMでおなじみのオープンハウス！/経験者歓迎！

募集要項

• 企業・店舗名 企業ページ

  東京

• 募集職種

  マーケティング
  マンション販売促進

• 仕事内容

  弊社の分譲マンションシリーズである「オープンレジデンシア」のマーケティング・広告実務・販売企画を担うポジションです。現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を目して積極採用中です。
  
  弊社は単身者・DINKS・ファミリーの高額所得者層をメインターゲットにしたハイグレードなマンションを開発・供給しており、競争優位性のある商品・ブランドに成長して参りました。
  
  ▼主な業務内容
  ・広告代理店との調整業務/パンフ・模型・パースの手配作成業務
  ・調査結果の取りまとめ及び戦略戦術の策定
  ・他社物件の調査・分析
  ・販売進捗管理・分析及び対策の立案
  ・HPの立ち上げ、ディレクション、更新
  ・販売資料の作成、営業の業務支援
  
  ※部門の業務内容は多岐にわたりますが、スキルや適性に応じ、少しずつ業務をお任せいたします。

• 応募資格

  【必須】※下記いずれか
  ・広告代理店における制作企画のご経験
  ・事業会社における営業企画や販売戦略立案のご経験
  ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
  ・法律（特に景品表示法や独占禁止法）の知見があり、不動産業界での就業経験がある方（職種不問）
  
  【尚可】
  ・マネジメント経験がある方（即戦力）
  ・ディベロッパーで類似業務の経験者、若しくは不動産経験者（営業、事務問わず）

• 不動産業界経験

  問わない

• 勤務地

  東京都 千代田区 丸の内2-7-2 JPタワー 20階

• 最寄り駅

  JR山手線 東京 徒歩1分
  

• 勤務時間

  9:00 ~ 18:00（休憩60分）
  所定労働時間8時間
  
  ※みなし残業時間42時間相当分

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給300,000円～
  [給与補足]
  月給30万円以上＋賞与（年2回）
  ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
  【内訳】
  月給300,000円～500,000円
  基本給：227,100円～378,500円
  固定残業代：72,900円～121,500円（固定残業42時間相当分）
  ┗管理職の場合は深夜手当：40,000円～60,000円

• 想定年収

  400万円〜　年収 4,200,000 円 - 8,000,000円

• 休日・休暇

  ☆年間休日110日+計画的有給付与5日☆
  
  ■週休二日制：曜日固定のシフト（土日/火水）※応相談
  ■年末年始休暇（連続14日間）
  ■夏季休暇（連続11日間）
  ■慶弔休暇
  ■有給休暇
  ■産前・産後休暇（取得実績あり）
  ■育児休暇（取得実績あり）
  ■介護休暇
  ■GW休暇
  ■特別休暇

• 各種保険

  各種社会保険完備（雇用 • 労災 • 健康 • 厚生年金）

• 待遇・福利厚生

  【各種社会保険完備】
  ■雇用保険
  ■健康保険
  ■厚生年金
  ■労災保険
  
  ・通勤手当
  ・賞与（6月、12月）
  ・四半期表彰制度
  （昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）
  ・各種表彰制度
  ・資格取得報奨金制度
  ・宅建士資格補助
  ・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
  ・慶弔見舞金制度
  ・LDH休暇（生理休暇）
  ・産休育休制度
  ・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
  ・企業主導型保育園との提携
  ・その他ダイバーシティに関わる取り組み
  ・定期健康診断
  ・生活習慣病健診
  ・人間ドック
  ・婦人科検診
  ・インフルエンザ予防接種
  ・医師の無料相談サービス
  ・妊活コンシェル制度
  ・ストレスチェック制度
  ・安全衛生委員会の設置
  ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
  ・確定拠出年金
  ・従業員持株会
  
  【介護支援制度】※諸条件あり
  ・介護スタート休暇
  　　「介護と仕事の両立体制を整えるため」の休暇制度
  ・介護サポート勤務制度
  　　介護と仕事を両立するために柔軟な働き方を可能とする制度
  ・介護ケア休暇
  　　働きながら介護するにあたって、役所対応などスポットで休みが必要なケースに対応するための休暇制度
  ・介護帰省旅費
  　　遠方にする親族に介護が必要な状況になった場合に帰省交通費を支給
  ・介護支援手当

• 受動喫煙対策

  屋内禁煙

• 社風・労働環境

  ◆就業環境◆： 20:00にPCが自動でシャットダウンするシステムを導入しています。また、長期休暇を連続で取得できる環境が整っており、夏季休暇(10日)、冬季休暇(11日)等、メリハリをつけて働くことが可能です。

• 契約期間

  期間の定めなし

• 変更の範囲

  ≪入社後の変更範囲≫
  業務内容：当社グループの業務全般
  勤務場所：当社グループの拠点全般

• 試用期間

  詳細は面接時にご説明いたします。

• 残業代

  詳細は面接時にご説明いたします。

• 募集期間

  2024-10-23 〜

• 人材紹介会社

  スラッシュ株式会社
  許可番号：13-ユ-306798